Être contacté par un chasseur de têtes

Être contacté ne signifie pas nécessairement être à la recherche d’un nouvel emploi. C’est d’abord l’occasion d’un échange.

Un échange avant d’être une candidature

Vous pouvez être parfaitement bien dans votre fonction actuelle et néanmoins accepter d’échanger sur votre parcours, vos aspirations et une opportunité susceptible de représenter une nouvelle étape professionnelle. Lors d’un premier contact, notre objectif est donc d’abord de comprendre votre situation et votre projet. Nous vous présentons ensuite avec transparence l’entreprise, le contexte du recrutement, les responsabilités du poste et les raisons pour lesquelles votre profil a retenu notre attention. Vous restez naturellement libre, à chaque étape, de poursuivre ou non le processus.

Votre candidature vous appartient

Aucune candidature n’est présentée à une entreprise sans votre accord préalable. Les informations que vous nous confiez restent confidentielles et aucune prise de références n’est effectuée sans votre autorisation. Lorsque nous vous présentons à l’un de nos clients, nous nous engageons également à vous tenir informé de l’évolution du processus et à vous faire part, dans toute la mesure du possible, des retours recueillis à l’issue des différentes étapes.

Vous présenter tel que vous êtes

Notre rôle n’est pas de transformer votre parcours pour le faire correspondre artificiellement à un poste. Nous cherchons à comprendre ce que vous avez réalisé, les environnements dans lesquels vous avez réussi, votre manière de travailler et de manager, vos motivations ainsi que les prochaines responsabilités auxquelles vous aspirez. Cette connaissance nous permet de présenter votre candidature de manière précise et argumentée et, surtout, de vérifier que l’opportunité envisagée présente un véritable intérêt pour vous.

Rester en contact

Une relation avec un cabinet de chasse de têtes ne se limite pas nécessairement à une mission. Même lorsqu’une opportunité n’aboutit pas, nous pouvons rester en contact et reprendre nos échanges lorsqu’une autre fonction correspond davantage à votre parcours et à vos aspirations. Lorsqu’un recrutement aboutit, nous poursuivons également nos échanges pendant votre première année afin de suivre votre intégration.

Vous souhaitez nous faire connaître votre parcours ?

Adressez-nous votre CV. Il ne sera transmis à aucune entreprise sans votre accord.